Une offre présentée par Talents Handicap : le forum en ligne au service de l’emploi des personnes en situation de handicap.
Avec près de 10 ans d’expérience, des dizaines de forums réalisés, plus d’une centaine d’entreprises partenaires et plus de 130 000 visiteurs uniques par an, le forum en ligne Talents Handicap s’est installé comme une référence au service de l’emploi des personnes en situation de handicap.
Cette année, Talents Handicap propose 5 forums en ligne qui sont autant d’opportunités de rencontres ciblées entre candidats en situation de handicap et employeurs engagés dans une démarche inclusive.
Grâce à son format 100% digital, très facilement accessible depuis un ordinateur, une tablette ou un smartphone, le forum en ligne Talents Handicap permet aux candidats de postuler aux offres qui les intéressent, partout en France, sans se déplacer.
Pour s’inscrire ou obtenir plus d’informations : https://www.talents-handicap.com/
En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums.
L'entreprise Sopra Steria recherche actuellement des profils :
Description de l'entrepriseSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe avec 56 000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services numériques et d’édition de logiciels. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies innovantes à une approche résolument collaborative.
Sopra Steria place l’humain au centre de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du digital pour construire un avenir positif. En 2023, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,8 milliards d’euros.
The world is how we shape it
Description du posteRattaché(e) à la direction de la Trésorerie et des Financements, dans une équipe de 8 personnes, vous participerez aux missions suivantes :
- Gestion quotidienne de la trésorerie sur le périmètre du Groupe sur l’outil Kyriba (suivi de la communication bancaire, gestion des anomalies, rapprochements, équilibrages des positions y compris avec le cashpool multidevises, gestion des paiements, suivi des signatures, pilotage des prévisions…),
- Participation aux travaux des clôtures trimestrielles,p
- Suivi de la relation bancaire sur les aspects administratifs (ouverture & clôture de comptes, mise à jour des pouvoirs bancaires, avenants….) et commerciaux (volume d’activité par banque, contrôle des conditions négociées),
- Support aux utilisateurs sur les différents outils de cash management,
- Participation à la production et à la consolidation des reportings de trésorerie du Groupe.
- Back up des autres membres de l’équipe
Pour toutes ces missions, vous êtes en relation avec les filiales en France et à l’étranger ainsi qu’avec les services administratifs du Groupe (finance, juridique, ressources humaines, etc.)
QualificationsBac +4/5 en Finance (universitaire ou Ecole de Commerce), vous avez une première expérience réussie en finance, idéalement dans la fonction trésorerie. Vous disposez d'une bonne culture financière et/ou comptable.
Vous aimez travailler en équipe, faites preuve de curiosité, d'autonomie et de rigueur. Vous avez un bon relationnel ainsi que le goût de l’échange et de la communication.
Vous parlez anglais couramment.
Informations supplémentaires- Un accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions.
- Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation.
- Un accompagnement individualisé avec un mentor.
- Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.
- Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie depuis l’app mobile avec Sopra Steria Academy.
- La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi ».
- L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore…).
Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.
https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements