L'entreprise
PageGroup : un réseau mondial
Créé il y a 35 ans et coté à la bourse de Londres depuis avril 2001, PageGroup (Michael Page International Plc) compte aujourd’hui 164 bureaux répartis dans 34 pays et rassemble plus de 5000 collaborateurs qui conseillent et accompagnent leurs clients et candidats dans la recherche de solutions adaptées.
En France, PageGroup recrute à travers les marques suivantes : Page Executive est l’un des leaders de la chasse de têtes sur des postes de direction générale, de direction opérationnelle/fonctionnelle ou encore d’experts. Il couvre également la recherche d’administrateurs et l’audit d’équipes dirigeantes ; Michael Page identifie pour ses clients les meilleurs cadres confirmés par sélection et approche directe ; Michael Page Interim Management intervient exclusivement dans la recherche de cadres confirmés pour des missions d’interim management ou de management de transition ; Page Personnel recrute des cadres 1er niveau, des techniciens et des employés qualifiés pour des missions d’intérim, des CDD et CDI.
Michael Page Interim Management, entité de PageGroup, conseille et accompagne les entreprises dans le recrutement de cadres confirmés pour des missions d’intérim et de management de transition. S’appuyant sur l’expertise du Groupe, les équipes combinent savoir-faire et méthodes sur-mesure pour identifier les meilleurs candidats.
Michael Page Interim Management propose une offre pertinente en opérant sur les métiers suivants : Achats & Logistique, Finance & Comptabilité, Immobilier & Construction, Ingénieurs, Juridique & Fiscal, Public & Parapublic, Ressources Humaines et Santé.
Description de l'offre
Michael Page Interim Management Achats, Logistique et Opération est le spécialiste de l'intérim de cadres et du management de transition. Nous accompagnons nos clients sur des missions de transformation, de remplacement ou d'amélioration de la performance.
Notre client est un acteur dans l'industrie automobile et qui recherche un Responsable Production. En tant que Responsable Production, vos missions seront :
Définir le plan de production, les cahiers des charges, les référentiels : Objectifs de fabrication (qualité, coût, délai, environnement, sécurité), ressources (personnes, matières, équipements, outillages, fournisseurs, sous-traitants, prestataires), produits, process, investissements, budgets et calendriers prévisionnels,
Établir les plans de charge : Ordonnancement et planification des programmes de production, répartition des charges de travail et des rythmes de production des équipes, par poste ou par machine, en fonction de la demande client et des contraintes techniques (approvisionnement, fabrication, conditionnement, étiquetage, livraison),
Gérer les indicateurs associés à des plans de production,
Piloter les processus qualité liés à la production et à la maintenance,
Définir et gérer les budgets d'exploitation (RH, achats) et d'investissements,
Assurer un reporting d'activités auprès de votre hiérarchie,
Piloter, coordonner, contrôler les équipes et favoriser une culture d'amélioration continue, d'engagement des employés, avec une approche de communication ouverte,
Organiser des chantiers d'amélioration continue,
Évaluer la performance et définir les objectifs des équipes production et magasin et remonter les informations à la direction.
Profil recherché
Vous avez des connaissances approfondies en génie industriel ou génie des procédés ou productique. Vous avez une connaissance des outils de gestion de production et une connaissance technique liée au secteur automobile. Vous avez une connaissance des machines, des techniques liées aux machines et fonctionnement des différents produits. Vous savez adapter votre communication et gérer vos priorités.