L'entreprise
Nos missions :
Michael Page recrute des cadres confirmés en CDI et CDD grâce à l’expertise de consultants répartis au sein de 17 divisions spécialisées : Achats & Logistique, Assurance, Audit, Conseil & Expertise, Banque, Commercial, Digital, Médias & Communication, Distribution & Commerce, Finance & Comptabilité, Hôtellerie & Tourisme, Immobilier & Construction, Ingénieurs, Juridique & Fiscal, Marketing, Public & Parapublic, Ressources Humaines, Santé et Systèmes d’Information
Qui sommes-nous ?
Créé il y a plus de 40 ans à Londres, PageGroup décline son expertise du recrutement à l’international au travers de 4 marques fortes : Michael Page, Page Personnel, Page Executive et Page Outsourcing. Les 7 500 collaborateurs de nos cabinets de recrutement assurent une présence à vos côtés dans 36 pays et 141 bureaux.
A travers nos différentes marques et solutions, nous accompagnons les entreprises de toute taille sur l’ensemble de leurs problématiques de recrutement (CDI, CDD, intérim, management de transition, freelancing, …), et accompagnons les professionnels en recherche d’emploi, du technicien au cadre dirigeant. En France, notre périmètre d’intervention s’étend à plus de 25 secteurs d’activité.
En quelques chiffres :
Présent en France depuis 1986, Michael Page, entité de PageGroup, c’est :
- Plus de 200 consultants
- 17 divisions spécialisées
- 9 bureaux à travers la France, à Paris et en province
Description de l'offre
L'entreprise est une société spécialisée dans la gestion immobilière. Née d'une collaboration de huit ans entre les 2 associés, la société offre un service complet : Syndic, gestion locative et transaction.En tant que Gestionnaire de Copropriété, vos principales missions sont les suivantes :
Convoquer les assemblées générales dans les établissements,
Rédiger les comptes-rendus de ces assemblées,
S'assurer du respect des règles de copropriété,
Négocier des contrats avec les collaborateurs et intervenants extérieurs,
Proposer des projets de travaux dans la copropriété et les faire voter par les copropriétaires,
Agir auprès des copropriétaires en cas de sinistre,
Présenter des solutions et suggérer une médiation en cas de litiges,
Remplir des missions d'ordre juridique, administratif ou comptable au quotidien.
Profil recherché
Expérience de 2 ans minimum en gestion de copropriété.
Poste également ouvert à des Assistants de Copropriété avec une expérience de 3 ans minimum.